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¿Qué es una matriz de riesgos laborales y para qué sirve en Colombia?

La matriz de riesgos laborales es una herramienta clave dentro del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). Sirve para identificar, evaluar y controlar los riesgos y peligros que pueden afectar la seguridad y salud de los trabajadores dentro de una organización.
En Colombia, su aplicación es obligatoria y está regulada por la normativa vigente, como el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019, ya que permite prevenir accidentes laborales, enfermedades laborales y cumplir con los estándares mínimos requeridos por el Ministerio de Trabajo.

¿Cómo se elabora una matriz de riesgos laborales paso a paso según la normativa colombiana?

¿Cómo se elabora una matriz de riesgos laborales paso a paso según la normativa colombiana?
PILAS! EL ESTANDAR ES LA GTC45 (GUITA TECNICA #45)

Identificación de peligros: Se analizan las tareas de cada cargo para detectar riesgos físicos, químicos, biológicos, biomecánicos, psicosociales, entre otros.
Valoración del riesgo: Se aplica una metodología (como GTC 45) para determinar el nivel de riesgo, considerando la probabilidad y la consecuencia.
Clasificación y priorización: Se asignan niveles de intervención, definiendo si se requiere control inmediato, seguimiento o monitoreo.
Implementación de controles: Se establecen acciones preventivas, correctivas o de mitigación
Seguimiento y actualización: La matriz debe mantenerse actualizada, sobre todo ante cambios en procesos, cargos o actividades.